团建与团队凝聚力

日期:2016-05-03 浏览:1696 作者:崔迪 来源:品牌联盟网

  不知不觉来到公司已经快一个月了,从刚开始的陌生到现在自然的融入到这个大家庭。在这一个月的时间里,我有幸参加了2016女性高峰论坛,参加了公司组织的团队建设活动。这些都让我更加快速的融入到了品牌联盟这个大家庭中去。让我觉得自己是无比幸运的,能够来到这样一个团结、有爱、富有活力、凝聚力的团队中学习,工作。

  这一次的登山之旅,加上一些有趣的游戏,我有了以下心得:

  一、做任何事情都要持之以恒,坚持到底,工作要有始有终。从工作开始到工作结束,我们都要保持一份激情与较强的责任感。中途松懈或者放弃,那就等于0。就像登山一样,没有到达终点,就等于没爬过山;

  二、在一个团队里,成功并不是那么难,每个人都可以贡献出自己的智慧与力量,一个团队将所有的智慧凝聚起来,力量是非常强大的。所以,成功的关键不在于个人,而是团队的合作能力、合作的方法与默契。在卡片游戏的过程中,领队在最后总结的时候问了一个问题,就是在你自己清楚这张卡片含义的情况下,你的团队让你选择另一张卡片的时候,你要怎么选择。是遵循自己,还是服从团队。我当时的回答是选择自己认为正确的那张卡片。但最后听了领队的一番话之后,我觉得很惭愧,我的想法太片面,做事不能只看结果,还是要顾全大局,把团队放在首位。否则,在未来的团队配合中,肯定要吃亏的;

  三、团队里面的工作需要人与人的配合,人与人之间互相理解。发生矛盾难以避免,但是在矛盾和问题发生后,我们坚决不能互相推卸责任,要心平气和的一起讨论解决,毕竟大家的目的是一样的。要想完成目标,少了谁的配合都会出现问题;

  四、所有人都要遵守团队的纪律和制度,在一个大家庭里,没有纪律的约束是不行的,如果大家各行其是,各自按照各自的的意念行事,我们就不在事一个整体。

  还有就是团队精神的表现,积极。积极是一种态度,态度决定一切,积极的投入到生活中、工作中、活动中,我们会收获更多。认真和用心,用心是一种思考,当我们失败了,我们就去分析原因、总结,去找办法。把握情绪也非常重要,在一个团队中,一个人的情绪会影响很多人,每个人都有情绪但要学会去管理情绪,把握情绪真的很难,就当作是一种修炼。

  这次团建玩的很开心,也收获了很多,最后感谢品牌联盟这个大家庭,给了我们这么棒的一次旅行。

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